בפודקאסט מרתק זה פגשנו את רינת נחום, מנטורינג, יועצת קריירה ו- head hunter-ית ע״מ לשאול שאלה אחת ויחידה: איך מזהים ומוצאים מנהלים יוצאי דופן? האזינו ע״מ לגלות!
 |
| רינת נחום |
להלן תקציר בנקודות של הפרק:
- מה מחפשים יו״רים של חברות?
- מה חשוב במנהלים שקולטים לחברות?
- האם עדיף לשמר (ארגון, רווח/הפסד) או להגדיל (ארגון, רווח/הפסד)? ואת מי מעדיפים היום?
- איזה כישורים מחפשים אצל מנהלים יוצאי דופן?
- קצת על כישורים ניהוליים ומה הם
- מה הם המאפיינים שמגדירים מנהלים הכי נחשקים?
- איך נקבעות ״הגדרות משרה" לפי המשרה או לפי האדם?
- איך מוצאים אנשים כאלה?
- מה פוסל אנשים מלהיות מזוהים בתור ה״כוכבים״?
- אנשים ש״עוזרים״ לזהות את האנשים המצויינים בתעשייה.
האזנה נעימה. הקובץ נמצא כאן.
